T
● OtevřenéOznámení o zakázceSlužbyTED 99/2026

Analýza a návrhy řešení jednotného přístupu školských poradenských zařízení při nastavování podpůrných opatření u žáků se speciálními vzdělávacími potřebami

Publikace (Úř. věst. EU)

22. 5. 2026

Odhadovaná hodnota

7,0 mil. €

Trvání smlouvy

21.0 měsíců

Druh zadávacího řízení

notice.procedure_types.comp-dial

Sídlo zadavatele

Praha 6 (16000) — CZ010

Popis

Předmětem veřejné zakázky ve výzkumu, vývoji a inovacích je získání nejvhodnějšího návrhu řešení projektu v aplikovaném výzkumu a inovacích. Projektový rámec směřuje k předběžné definici projektu, který byl připraven ve smyslu ustanovení § 2 odst. 2 písm. h) ZPVV, a který bude v rámci soutěžního dialogu upraven s ohledem na potřeby Zadavatele. (Předmět projektu je uveden v Příloze č. 1 – Projektový rámec Zadávací dokumentace). Zadávací řízení bude vedeno tak, aby vybrané řešení naplňovalo cíle a realizovalo výsledky určené v Příloze č. 1 - Projektový rámec Zadávací dokumentace, která bude pro jednání hlavním věcným podkladem. Z jednotlivých jednání mají vyplynout závěry, podmínky a nové skutečnosti tak, aby mohlo být zadání pro účely finální nabídky upřesněno pro Zadavatele nejvíce vyhovujícím způsobem. Cíl projektu je vytvoření datového, logistického a referenčního rámce pro tvorbu nástrojů sjednocujících přidělování podpůrných opatření (metodické sjednocení náhledu na celý proces dle vzdělávacích potřeb žáků uvedených v § 16 odst. 9 zákona č. 561/2004 Sb.) školskými poradenskými zařízeními v ČR. To konkrétně znamená, že na základě výzkumných a analytických metod dojde k vytvoření osnovy a struktury jednotné metodiky nastavování podpůrných opatření školskými poradenskými zařízeními v ČR včetně vytvoření její obecné části.

Kódy CPV

731000007231000080000000

Části (1)

LOT-0001Analýza a návrhy řešení jednotného přístupu školských poradenských zařízení při nastavování podpůrných opatření u žáků se speciálními vzdělávacími potřebami
7,0 mil. €

Předmětem veřejné zakázky ve výzkumu, vývoji a inovacích je získání nejvhodnějšího návrhu řešení projektu v aplikovaném výzkumu a inovacích. Projektový rámec směřuje k předběžné definici projektu, který byl připraven ve smyslu ustanovení § 2 odst. 2 písm. h) ZPVV, a který bude v rámci soutěžního dialogu upraven s ohledem na potřeby Zadavatele. (Předmět projektu je uveden v Příloze č. 1 – Projektový rámec Zadávací dokumentace). Zadávací řízení bude vedeno tak, aby vybrané řešení naplňovalo cíle a realizovalo výsledky určené v Příloze č. 1 - Projektový rámec Zadávací dokumentace, která bude pro jednání hlavním věcným podkladem. Z jednotlivých jednání mají vyplynout závěry, podmínky a nové skutečnosti tak, aby mohlo být zadání pro účely finální nabídky upřesněno pro Zadavatele nejvíce vyhovujícím způsobem. Cíl projektu je vytvoření datového, logistického a referenčního rámce pro tvorbu nástrojů sjednocujících přidělování podpůrných opatření (metodické sjednocení náhledu na celý proces dle vzdělávacích potřeb žáků uvedených v § 16 odst. 9 zákona č. 561/2004 Sb.) školskými poradenskými zařízeními v ČR. To konkrétně znamená, že na základě výzkumných a analytických metod dojde k vytvoření osnovy a struktury jednotné metodiky nastavování podpůrných opatření školskými poradenskými zařízeními v ČR včetně vytvoření její obecné části.

73100000723100008000000021 měsíců

Kritéria hodnocení

Subkritéria hodnocení kvality 1. Technická struktura nabídky a. Harmonogram a výsledky – Hodnocen bude harmonogram z formálního hlediska, tj. zejména jeho konkrétnost ve smyslu detailního popisu jednotlivých výstupů v rámci jednotlivých kvartálů, zejména pak jejich narůst v čase. A dále bude hodnocena kvalita harmonogramu z hlediska logického uspořádání a provázanost povinných výsledků a dílčích výstupů (pro účely tohoto kritéria dále souhrnně pro oba termíny jen „výstup“) v harmonogramu z věcného a odborného hlediska. Rovněž bude při hodnocení kladen důraz na soulad navrhovaných výstupů s cílem veřejné zakázky. Max.14 bodů. V rámci hodnocení se nabídka oboduje 0-25-50-75-100 procenty a dle toho se určí, kolik z celkových 14 bodů bude uděleno. b. Činnosti – Hodnoceny budou navržené činnosti, zejména pak jejich logické rozvržení v čase v provazbě na navržený harmonogram a dále jejich návaznost na navrhované výsledky. Současně bude také hodnocena důležitost a relevantnost činností nadefinovaných ze strany účastníka v návaznosti na cíl projektu. Max. 3,5 bodů. V rámci hodnocení se nabídka oboduje 0-25-50-75-100 procenty a dle toho se určí, kolik z celkových 3,5 bodů bude uděleno. 2. Metodika práce a její zdroje a. Metodologie – Hodnoceno bude, zda byly vhodně zvoleny výzkumné metody a postupy (dále už jen „metody“) a jejich vzájemná kombinace v průběhu řešení s ohledem na cíl veřejné zakázky. Zároveň bude hodnoceno, zda byly jednotlivé metody přehledně představeny, popsány a zhodnoceny z pohledu přínosů a potenciálních rizik. Max. 8,75 bodů. V rámci hodnocení se nabídka oboduje 0-25-50-75-100 procenty a dle toho se určí kolik z celkovým 8,75 bodů bude uděleno. b. Prameny – Hodnoceny budou navrhované odborné prameny ve smyslu primárních a sekundárních dat, ze kterých bude vycházet nabízené řešení. Předmětem hodnocení bude dále rizikovost zvoleného využití pramenů s ohledem na cíl výzkumné potřeby. Max. 8,75 bodů. V rámci hodnocení se nabídka oboduje 0-25-50-75-100 procenty a dle toho se určí, kolik z celkových 8,75 bodů bude uděleno. 3. Využití zdrojů projektu – alokace a zapojení členů řešitelského týmu, účelnost ostatních přímých nákladů a. Zapojení členů řešitelského týmu a rolí – Hodnocen bude popis zapojení členů řešitelského týmu a rolí z formálního hlediska, tj. preciznost a podrobnost popisu zapojení těchto osob. Max. 4,375 bodů. V rámci hodnocení se nabídka oboduje 0-25-50-75-100 procenty a dle toho se určí, kolik z celkových 4,375 bodů bude uděleno. b. Zásady odpovědného zadávání – Hodnoceno bude zapojení osob v souladu se zásadami odpovědného zadávání. Max. 4,375 bodů. V rámci hodnocení se nabídka oboduje 0 nebo 100 procenty a dle toho se určí, kolik z celkových 4,375 bodů bude uděleno. c. Míra a vhodnost zapojení osob – Hodnocena bude míra a poměr hodinového (úvazkového) zapojení garantů kvalifikací, členů řešitelského týmu a rolí s ohledem na proveditelnost a rizikovost a vhodnost zapojení jednotlivých členů řešitelského týmu a rolí do navržených činností s ohledem na jejich odbornost. Max. 4,375 bodů. V rámci hodnocení se nabídka oboduje 0-25-50-75-100 procenty a dle toho se určí, kolik z celkových 4,375 bodů bude uděleno. d. Ostatní přímé náklady na výsledky –Hodnocena bude vhodnost využití ostatních přímých nákladů na výsledky. Je posuzována uznatelnost zařazených nákladů na výsledek a jejich bezprostřední souvislost s předmětem plnění. Max. 4,375 bodů. V rámci hodnocení se nabídka oboduje 0-25-50-75-100 procenty a dle toho se určí, kolik z celkových 4,375 bodů bude uděleno. 4. Zpracování textového shrnutí návrhu řešení a. Souhrnná kvalita návrhu řešení a soulad návrhu s cílem projektu – Hodnoceno bude, zda je návrh v rámci textového zpracování představen jako logický a komplexní. Předmětem hodnocení bude v rovině logičnosti a komplexnosti to, do jaké míry je představená vize pečlivě promyšlená, zda zvažuje problematiku ze všech stran, rovnoměrně redistribuuje zaměření na vyžadované výstupy projektu a nepreferuje či neupřednostňuje pouze dílčí aspekty projektu na úkor jiných, a dále to, jak účelně je pojato propojení všech prvků nabídky v kontextu celé vize řešení. Bude posuzováno také to, zda je navrhované řešení v souladu s cílem projektu, a dále zda se zaměřuje výhradně na problematiku popsanou v zadání, nebo zda se od problematiky vzdaluje, obchází ji či jiným způsobem opomíjí. Max. 4,375 bodů. V rámci hodnocení se nabídka oboduje 0-25-50-75-100 procenty a dle toho se určí, kolik z celkových 4,375 bodů bude uděleno. b. Detailnost a přehlednost – Hodnoceno bude, zda je návrh podrobný, pečlivě a důsledně rozpracovaný. Zároveň bude hodnoceno, zda jsou uvedené skutečnosti pochopitelné, přehledně zpracované a nejsou ve vzájemném rozporu. Max. 4,375 bodů. V rámci hodnocení se nabídka oboduje 0-25-50-75-100 procenty a dle toho se určí, kolik z celkových 4,375 bodů bude uděleno. c. Inovativnost – Hodnoceno bude, zda je návrh řešení v rámci textového zpracování představen jako inovativní. Pozitivně bude v tomto směru hodnocen návrh, který je v souladu se zásadami odpovědného zadávání inovativní (např. obsahuje originální funkcionality, využívá inovativních technologií, kombinuje existující technologie a data inovativním způsobem, nabízí moderní způsoby řešení apod.), a návrh přinášející přidanou hodnotu za současného předpokladu jeho reálnosti a udržitelnosti. Max. 4,375 bodů. V rámci hodnocení se nabídka oboduje 0-25-50-75-100 procenty a dle toho se určí, kolik z celkových 4,375 bodů bude uděleno. d. Uskutečnitelnost a rizikovost – Hodnoceno bude, zda je návrh realistický a s ohledem na všechny okolnosti proveditelný s ohledem na využitelnost a praktickou uplatnitelnost výsledků v praxi. Dále bude hodnoceno, zda byla definována, zhodnocena a zohledněna v úvahu přicházející rizika. Max. 4,375 bodů. V rámci hodnocení se nabídka oboduje 0-25-50-75-100 procenty a dle toho se určí, kolik z celkových 4,375 bodů bude uděleno - viz Zadávací dokumentace.